Разрешително за работа

Ако искате да работите в Нидерландия, вашият работодател понякога се нуждае от разрешително за работа. Това зависи от страната, от която идвате. Разрешително за работа в Нидерландия На някоя от страните от ЕС/ЕИП или на Швейцария сте гражданин? В този случай можете да работите тук без разрешително за работа. Ако сте от държава, която не е членка на ЕС? Обикновено вашият работодател трябва да кандидатства за разрешително, преди да ви бъде позволено да работите. Често се изисква и разрешение за пребиваване. Кога ви е необходимо разрешително за работа: Прочетете на нидерландски или английски език кое разрешително ви е необходимо, за да работите в Нидерландия. - Ако вие сте от държава от ЕС, например Полша или Румъния? Тогава не ви е нужно разрешително. - Ако вие от страна извън ЕС? В този случай обикновено ще ви е необходимо разрешително. Ако работите в друга държава от ЕС, ЕИП или Швейцария и идвате временно да работите в Нидерландия, но оставате наети от чуждестранния си работодател? Тогава сте временно-командировани работници. Прочетете повече за командировката .

Ако искате да работите в Нидерландия, вашият работодател понякога се нуждае от разрешение за работа. Това зависи от страната, от която идвате. Разрешение за работа в Нидерландия На някоя от страните от ЕС/ЕИП или на Швейцария сте гражданин? В този случай можете да работите тук без разрешение за работа. Ако сте от държава, която не е членка на ЕС? Обикновено вашият работодател трябва да кандидатства за разрешение, преди да ви бъде позволено да работите. Често се изисква и разрешение за пребиваване. Когато се нуждаете от разрешение за пребиваване и работа: Прочетете на нидерландски или английски език кое разрешение ви е необходимо, за да работите в Нидерландия. - Ако вие сте от държава от ЕС, например Полша или Румъния? Тогава не ви е нужно разрешително. - Ако вие от страна извън ЕС? В този случай обикновено ще ви е необходимо разрешение. Ако работите в друга държава от ЕС, ЕИП или Швейцария и идвате временно да работите в Нидерландия, но оставате наети от чуждестранния си работодател? Тогава сте временно-командировани работници. Прочетете повече за командировката .

1. Het is een werkgever verboden een vreemdeling in Nederland arbeid te laten verrichten zonder tewerkstellingsvergunning of zonder dat een vreemdeling in het bezit is van een gecombineerde vergunning voor werkzaamheden bij die werkgever. 2. Het verbod, bedoeld in het eerste lid, is niet van toepassing met betrekking tot een vreemdeling ten aanzien van wie tevens een ander als werkgever optreedt, indien die ander beschikt over een voor de desbetreffende arbeid geldige tewerkstellingsvergunning of indien die vreemdeling beschikt over een gecombineerde vergunning voor werkzaamheden bij die werkgever.